Il visionario dietro Rolex - Hans Wilsdorf

by Marc-Andre Schmid

Hans Wilsdorf è stato il fondatore e la forza trainante di Rolex, uno dei marchi di orologi più famosi e di successo al mondo. Nato in Germania nel 1881, Wilsdorf iniziò la sua carriera nel settore dell'orologeria come apprendista presso un'azienda di esportazione di orologi a La Chaux-de-Fonds, in Svizzera.

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Nel 1905, Wilsdorf fondò la propria azienda di orologi a Londra, insieme a suo cognato Alfred Davis. Il loro obiettivo era creare orologi accurati e di alta qualità che fossero allo stesso tempo affidabili ed eleganti. Chiamarono la loro azienda Rolex, un nome facile da pronunciare in qualsiasi lingua e che credevano sarebbe stato memorabile e attraente per i clienti.

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La visione di Wilsdorf per Rolex era guidata dalla passione per la precisione e l'innovazione. Era particolarmente concentrato sulla creazione di orologi resistenti all'acqua, alla polvere e agli urti e nel 1926 Rolex introdusse il suo primo orologio da polso impermeabile, l'Oyster. Questa è stata una grande innovazione nel settore dell'orologeria e ha contribuito a stabilire Rolex come leader nella tecnologia dell'orologeria.

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Wilsdorf era anche un genio del marketing e comprendeva l'importanza del marchio e della pubblicità. Ha sviluppato una serie di campagne di marketing innovative, tra cui la sponsorizzazione di spedizioni ed eventi sportivi e l'utilizzo di celebrità ed esploratori per sostenere gli orologi Rolex. Ciò ha contribuito a stabilire Rolex come un marchio associato all’avventura, all’esplorazione e al successo.

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Sotto la guida di Wilsdorf, Rolex è diventata uno dei marchi di orologi di maggior successo e rispettati al mondo. Il suo impegno per la qualità, la precisione e l'innovazione ha contribuito a plasmare la storia di Rolex e la sua eredità continua a influenzare il marchio oggi.

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Non si ritirò dalla sua posizione fino alla sua morte nel 1960 e rimase attivamente coinvolto nelle operazioni dell'azienda anche se iniziò a delegare maggiori responsabilità ad altri dirigenti e manager di Rolex negli anni precedenti la sua morte, poiché era in cattive condizioni di salute e non poteva viaggiare così frequentemente come una volta. Dopo la morte di Wilsdorf, suo nipote, André Heiniger, assunse la carica di CEO di Rolex e continuò ad espandere e sviluppare l'azienda secondo la visione di Wilsdorf.


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